Accompagnement des transitions professionnelles

Le changement, dans toutes ses formes, jalonne nos vies professionnelles. Ces changements peuvent être plus ou moins bien vécus suivant qu'ils sont contraints ou choisis, décidés ou imposés. Le contexte général dans lequel ils s'inscrivent mais aussi les ressources personnelles dont nous disposons dans ces périodes de changement sont de nature à nous engager dans un méli-mélo de questionnements et d'émotions souvent difficiles à gérer seuls.

 

 

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Voilà venir la période des entretiens annuels

On les nomme « entretiens annuels », « entretiens d’évaluation de la performance », « entretiens d’appréciation », « entretiens de bilan et de perspectives »,…

Peu importe car, quel que soit son titre, l’entretien annuel reste un moment singulier et fondamentalement humain : 

 il est souvent attendu , désiré et craint à la fois !

 

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